按照集团公司的要求，贷款公司自3月至6月对内控管理制度进行了集中学习，并分单元进行了小测和综合考试。
6月29日上午，贷款公司组织员工召开了内控管理制度学习总结会议。会上，各员工轮流发言，谈体会，谈感想。最后，通过讨论全体员工达成四项共识：
1、制度是制约人们的行为规范，是促进业务经营健康规范发展的保障。无规矩不成方圆；没有一套完善的规章制度人们的行为就可能出现畸形。
2、学习制度、熟悉制度、掌握制度要做到常态化。学习制度不能忽冷忽热，不能靠领导督促，要养成良好的习惯；学习制度必须要熟练把握制度的基本内容，才能在日常的工作中履行好职责。
3、执行落实好规章制度要成为每个人的自觉行动。
4、制度要与时俱进，不断创新，在实践中不断完善、修订和添加。六月份公司陆续制定和执行的《办贷过程中需要注意的十个关键环节》、《贷后检查实施细则》和《农户联保贷款业务实施办法》，就是对制度的完善和充实。
（贷款公司 李婧 报道）